Negocios4 de Mayo de 2026 Tras once días, sindicato de Juan Valdez pone fin a la huelga: trabajadores lograron reajuste por IPC y bono de $170 mil tras acuerdo con Copec La empresa cafetera había estado en huelga once días consecutivos, denunciando sobrecarga laboral y practicas antisindicales. 28 de 32 locales permanecieron cerrados.
Hoy 4 de mayo ingresó a la Inspección del Trabajo el acuerdo firmado con Copec, la empresa administradora de Juan Valdez Chile. Compartir Suscríbete al newsletter Este lunes finalizó la paralización que se mantenía en 28 de 32 locales de Juan Valdez a lo largo de Chile.
El sindicato N°1 de la empresa había denunciado una sobrecarga laboral, eliminación de beneficios como el ajuste del IPC y prácticas antisindicales. La negociación había empezado el 27 de febrero, luego de que la franquicia pasó de ser administrada por Falabella a ser parte de Copec.
Entre las solicitudes del sindicato, se pedía no eliminar los beneficios que ya tenían, además de obtener distintos bonos como uno por sobrecarga laboral, bono por eventos como el Cyber y bonos barista líder, los cuales fueron rechazados en primera instancia por Copec. Luego de un tiempo de negociaciones fallidas, los trabajadores decidieron movilizarse y entrar en huelga el 22 de abril, y se mantuvo por 11 días consecutivos.
El acuerdo se firmó el sábado 2 de mayo a las 10 de la noche, y se ingresó a la Inspección del Trabajo este lunes en la mañana. Las razones detrás de la huelga Un problema que denunciaban los trabajadores es la sobrecarga laboral, derivada de la falta de personal en algunas tiendas, que abrían a pesar de tener un solo trabajador en turno.
